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'탄광 안전 교육 규정' 및 '탄광 직원의 품질 향상을 촉진하기 위한 탄광 안전 교육 및 개선 실시에 관한 국가 탄광 안전 관리국 고시'를 시행하기 위해 그룹은 "안전한 바카라 사이트관리규정"을 제정했습니다. , "내부 강사 관리 규정" 및 "실천적인 교육 관리 조치"(시범)는 그룹의 안전 교육 시스템을 개선하고 모든 수준의 안전 교육 책임을 명확히 하며 직원 포괄성을 종합적으로 향상시키기 위한 내부 강사 선정 및 인센티브 메커니즘을 구축했습니다. 근본적인 보장을 제공합니다.
그룹은 1,281명을 대상으로 1년 동안 1,092회의 안전한 바카라 사이트 교육을 실시했으며, 교육 시간은 1,100시간 이상이었습니다. 교육 주제는 주로 일반 관리 교육, 인재 계획 교육, 기술 인력 평가, 실무 교육 및 업무 분업을 포함했습니다. 교육, 부서직원 안전한 바카라 사이트교육, 기능평가, 전문기술대회 등
그룹에서는 안전한 바카라 사이트 교육 및 교육 업무를 표준화하기 위해 안전한 바카라 사이트 교육 "1인 1회"와 안전한 바카라 사이트 교육 "기간당 1회"를 제정했습니다. 그룹 구성원은 입사 전 사전 안전한 바카라 사이트지식 교육을 의무적으로 이수하고 있으며, 구성원의 안전한 바카라 사이트의식 제고를 위해 매년 직원 대상 교육을 실시하고, 정기적인 안전한 바카라 사이트업무회의를 개최하며, 사전 안전한 바카라 사이트교육을 실시하고 있습니다. 직원들이 작업 안전한 바카라 사이트 위험과 예방 조치를 염두에 두도록 매일 일하십시오.
안전한 바카라 사이트 교육의 타당성을 보장하기 위해 "3대 위반"에 대한 특별 교육", "벨트 컨베이어 설치 및 유지 관리", "탄광 먼지 예방 및 제어", "6대 결함"에 중점을 둔 엔지니어링 기술자 및 관리자가 참여합니다. in Welding", "Mining "압력 모니터링", "유압 지지대 기본 지식", "차로 굴착 기술",
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